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JingJing,我们刚招了个塞尔维亚技术顾问,合同签了五周期,但怕被算作长期用工。这单子是给客户做电池测试的,合同里写的是‘项目制’,但实际可能要干半年。这波风险大不大?

JingJing建议分两步走:第一,合同里必须明确‘项目周期’和‘工作内容’,用中英双语写清楚。第二,要确认对方的签证类型是否允许做技术类工作。如果签的是Z字签证,通常只能做技术员,不能干管理岗。另外,建议在合同里加‘工作许可同步变更’条款,避免后期被查出用工不合规。注意,如果项目周期超过6个月,可能要转成正式合同,这会牵涉到工作许可的续期问题。